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| DROIT INDIVIDUEL A LA FORMATION | Mise à jour 10/08/2010 |
Pour plus d'informations,
consulter le site du Ministère du travail | UTILISER SON DROIT A LA FORMATION Chaque salarié d'une entreprise, présent depuis 1 an, se constitue un crédit de 20 heures de formation par an. Ce droit est cumulable pendant 6 ans, soit 120 heures maximum. Le choix d'utiliser ou non ce crédit d'heures revient au salarié. Le choix du thème de formation requiert l'accord de l'employeur. La formation a lieu, normalement, hors temps de travail. C'est l'entreprise qui finance la formation, suivant modalités particulières. Le salarié peut ne pas utiliser son crédit d'heures de formation cumulé. Il ne peut demandé une contrepartie financière. Pourquoi ne pas utiliser votre D.I.F. et faire financer votre formation? N'attendez pas votre retraite pour vous former, votre D.I.F. sera perdu ! Consultez nous, nous vous aidons pour le montage de votre dossier. |
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